UN MENSAJE DE JOSÉ A. LABARRA
2021 ha sido un año positivo para ROADIS. Con la pandemia de la COVID-19 más estabilizada, gracias al avance de la vacunación y la progresiva desescalada en las restricciones, hoy podemos decir que todos nuestros activos progresan adecuadamente en la recuperación de los niveles de tráfico previosa la pandemia. Por otra parte, tanto los ingresos como el EBITDA han crecido, un 17 y un 8%, respectivamente.
En ROADIS seguimos adaptándonos a un entorno cambiante y lleno de desafíos; atendiendo a los retos de nuestras operaciones en América, Europa y Asia. Y lo hacemos trabajando desde nuestro propósito, crear valor en las comunidades en las que operamos, convencidos de que este es una palanca estratégica que mejora nuestra reputación como inversores y legitimidad para operar.
Si en el año 2020 impulsamos de manera especial nuestro compromiso con la innovación, en 2021 nos hemos concentrado en activar otra de las palancas esenciales de nuestro modelo cultural: la sostenibilidad.
La sostenibilidad es, en el paradigma empresarial de hoy en día, no sólo una realidad, sino una prioridad sin la cual no se puede entender el crecimiento y desarrollo de una organización. Es una estrategia de diferenciación que conduce a una ventaja competitiva. Nuestro compromiso en esta materia es firme.
Este compromiso debe reflejarse también en los órganos de gobierno. Por eso, este año, hemos articulado una Comisión de Sostenibilidad transversal a toda la organización. Desde ella gestionamos, damos seguimiento y tomamos decisiones en materia de ESG. Sin duda, esta ha sido una de las prioridades de este año, a la cual le hemos dado seguimiento en las agendas de nuestro Consejo de Administración y Comité de Dirección.
Como comprobaréis en las páginas de este informe, durante el 2021 hemos seguido trabajando, desde todas las áreas de negocio, en la ejecución del Plan Maestro de Sostenibilidad, que creamos en el 2020. Y lo hacemos en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas; destacando, en especial, la contribución de ROADIS a 8 de los 17 objetivos.
Desde nuestras operaciones, como empresa, compartimos con las Administraciones la responsabilidad en el proceso de transformación de la sociedad en que vivimos. E, internamente, también hemos desarrollado planes de formación y sensibilización a todos los niveles, a través de talleres sobre nuestro modelo cultural y su vínculo con el concepto de desarrollo sostenible o campañas de comunicación interna.
Desde aquí os invito a la lectura de este informe. En estas páginas podréis conocer mejor nuestro modelo de negocio y el desempeño de ROADIS durante el 2021. Además, como os decía, podréis profundizar en nuestra estrategia de sostenibilidad, que se ordena en torno a cinco grandes líneas de trabajo: cultura responsable, buen gobierno y cumplimiento normativo, profesionales comprometidos, progreso de la ciudadanía y cuidado del medioambiente. Y conoceréis algunas de las iniciativas que manifiestan nuestro compromiso con el desarrollo de las comunidades, que busca el crecimiento económico, del bienestar social y la protección del medio ambiente.
Miramos hacia el 2022 con optimismo y confiamos en que el final de la crisis del COVID-19 está cada vez más cerca. Desde ROADIS seguiremos trabajando intensamente, comprometidos con la sostenibilidad y la excelencia, preparados para los desafíos que estén por venir y procurando, siempre, un mundo mejor.